Pflege mit Sinn. Arbeit mit Perspektive.
Bei Pflegedienst Keller wachsen Sie – fachlich und persönlich. Wir bieten faire Bezahlung, echte Entwicklungsmöglichkeiten und ein Team, das zusammenhält.
Was wir bieten
Weil gute Pflege gute Arbeitsbedingungen braucht.
Faire Vergütung
Übertarifliche Bezahlung mit Zuschlägen für Wochenend- und Feiertagsarbeit
Weiterbildung
Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen, Spezialisierungsmöglichkeiten
Flexible Zeiten
Arbeitszeiten, die zu Ihrem Leben passen – Vollzeit, Teilzeit oder Minijob
Dienstfahrzeug
Firmenwagen auch zur privaten Nutzung (je nach Position)
Starkes Team
Kollegiales Miteinander, flache Hierarchien, offene Kommunikation
Wertschätzung
Ihre Arbeit wird gesehen und anerkannt – jeden Tag
Wachsen Sie mit uns – von innen heraus
Wir stellen keine externen Führungskräfte ein. Führung entsteht aus Erfahrung – nicht aus Titeln. Jede:r beginnt in Phase 1.
Klientendienst
Der Einstieg ins Pflegeteam
- Direkte Arbeit mit unseren Klient:innen
- Begleitung durch erfahrene Mentor:innen
- Praktische Erfahrung in allen Pflegebereichen
- Basis für Ihre weitere Entwicklung
Bürodienst
Organisation & Koordination
- Einsatzplanung und Tourenoptimierung
- Kommunikation mit Kassen und Ärzten
- Qualitätsmanagement
- Teamkoordination
Führung
Leitung & Verantwortung
- Teamleitung und Personalführung
- Strategische Entwicklung
- Standortverantwortung
- Mitgestaltung des Unternehmens
Keine passende Stelle dabei?
Wir freuen uns über Ihre Initiativbewerbung. Schreiben Sie uns an beratung@pdk-ambulant.de